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募集要項

職種 ・技術系(研究開発・設計、材料・熱処理技術開発、生産技術、設備設計、品質管理等)
・管理系(営業、購買、生産管理、総務、法務、人事、経理、ITソリューション)
採用人数 技術系総合職・・・30~35名
管理系総合職・・・10~15名
主な仕事内容 ・製品販売の企画、立案・推進、見積り作成、客先との折衝
・自社開発部品の設計・提案、試作・試験およびフィードバック
・工程設計、設備仕様決定
・生産関連設備の設計・製作・組立・改造
・生産設備の修理・保守・維持管理、改善
・品質管理、品質評価
・生産計画立案・推進、要員企画業務、出荷管理業務、海外生産管理
・資材、設備、工具等のグローバル調達・企画推進、取引先管理
・会計業務、原価計算、連結決算、税務申告、資金調達管理、予算管理、事業計画等
給与
大学院卒
月給222,160円(2016年4月実績)
大学卒
月給206,280円(2016年4月実績)
高専卒
月給183,240円(2016年4月実績)
諸手当 時間外手当、通勤手当、家族手当等諸手当別途支給
昇給 年2回(4月、6月)
賞与 年2回(6月、12月)
勤務地 【日本】愛知県豊橋市・新城市
*基本的には本社所在地の豊橋市です。
 但し、入社後2ヶ月の現場研修において新城市となる可能性がございます。
【海外】MAP-MI(アメリカ)、MNA(アメリカ)、MAP-CA(カナダ)、MAP-MX(メキシコ)、MSB(ブラジル)、MDA(ブラジル) MHM(ハンガリー)、MEU(ドイツ)、MAP-UK(イギリス)、MAP-TH(タイ)、MAS(タイ)、MAP-IN(インドネシア)、 MAP-ID(インド)、MID(インド)、MAP-CH(中国)、MIZ(中国)、MAP-VN(ベトナム)
*海外赴任はこれまでの実績では入社7年目以降です。
 海外出張はこれまでの実績では入社2年目以降です。
勤務時間 8:10~17:00
フレックスタイム制あり(コアタイム10:00~15:00)
休日休暇 週休2日制(土・日)、年間休日118日
GW・夏季・年末年始の連続休暇、有給・特別休暇
保険 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
福利厚生 財形貯蓄、従業員持株会、退職年金制度、共済会、独身寮、社員食堂、売店、各種クラブ活動、レクリエーション行事等社内イベント多数、ホンダ車紹介制度
人材育成 【入社後1年間の研修・配置】
  4月:新入社員研修  ⇒  4月~6月:生産現場研修   ⇒  7月:正式配属
   ⇒ 7月~翌3月:指導員(ブラザー・シスター)を中心としたOJT
【入社後の集合研修】
  4月:入社時研修  ⇒  6月:部門理解研修  ⇒  10月:進捗確認研修
   ⇒  翌年3月:マインドセット研修
  *いずれも2015年竣工の独身寮併設の研修センターで実施します。
【グローバル人材育成プログラム】
  当社では、グローバル人材に必要な要素として、「リーダーシップ」
  「コミュニケーション力」「専門力」を挙げ、この3要素のレベルアップを図る
  ための教育プログラムを階層別・テーマ別に設定し、実施しています。
【英語力の向上】
  英会話クラス、外部英会話教室、WEBレッスン等、英語支援教育が充実しており、
  会社がバックアップしています。
【技術の向上】
  国家資格である技能検定の受検を会社が全面サポートし、熟練技術者が加工技術、
  ノウハウを伝承しています。
採用実績校 名古屋大学、名古屋工業大学、名古屋市立大学、愛知県立大学、豊橋技術科学大学、三重大学、岐阜大学、静岡大学、金沢大学、富山大学、富山県立大学、新潟大学、長岡技術科学大学、信州大学、福井大学、北海道大学、東京大学、茨城大学、大阪大学、和歌山大学、滋賀大学、山口大学、愛媛大学、岡山大学、鳥取大学、島根大学、宮崎大学、早稲田大学、東京外国語大学、神奈川大学、千葉工業大学、湘南工科大学、学習院大学、日本女子大学、南山大学、中京大学、中部大学、名城大学、愛知工業大学、大同大学、愛知大学、愛知学院大学、静岡理工科大学、金沢工業大学、同志社大学、立命館大学、関西大学、関西外国語大学、近畿大学 他(順不同)